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地区:阿勒泰地区
  类型:欧洲剧
  时间:2024-05-01 06:52
剧情简介

  中新网杭州4月30日电(王逸飞)4月30日,记者从浙江省总工会获悉,日前《浙江省总工会关于全面推进高素养劳动者队伍建设实施方案(2024-2027年)》(下称方案)正式发布。方案明确了该省工会拟投入1.1亿元用于职工学历提升,建成各级各类劳模工匠创新工作室不少于4000家等内容。

杭工学堂开展职业技能培训。杭州市总工会 供图

  今年,浙江的“新春第一会”提出全力打造高素质干部队伍、高水平创新型人才和企业家队伍、高素质劳动者队伍,并将“三支队伍”建设明确为深入实施“八八战略”、构筑人才竞争新优势的固本之举。该背景下,浙江省总工会制定方案,以全力推进高素养劳动者队伍建设。

  根据方案,浙江将实施产业工人队伍建设改革专项行动、劳动者综合素养提升专项行动、劳动者全面发展良好生态促进行动共三个专项行动,具体包含11方面细化举措。

  以劳动者综合素养提升专项行动为例,浙江将着力促进职工思想政治素养提升、促进职工科学文化素养提升、促进职工技术技能素养提升、促进职工创新创效能力提升等。

  在促进职工科学文化素养提升方面,该省将持续推进“学历与技能提升行动”,引导各级工会完善配套政策,加大资金支持力度,2024-2027年浙江全省工会拟投入1.1亿元用于职工学历提升,4900万元用于职工技能提升,省总本级每年投入2000万元,助力20000名职工提升学历和技能层次。

  为促进职工技术技能素养提升,方案提出要建好用好各级各类工匠学院,各市至少建设1所工匠学院建设点,各县(市、区)聚焦地方特色产业,至少建设1家工匠学院实训基地;深入开展“名师带徒”活动,每年完成“师带徒”结对1万对以上,实现3000名徒弟技能提升。

  此外,在劳动者全面发展良好生态促进行动中,浙江提出到2027年,建成省级劳模工匠创新工作室800家,各级各类劳模工匠创新工作室不少于4000家;每年组织5000人次以上的劳模工匠开展技术帮扶、技术攻关等活动。

  该省还将完善劳动者权益维护机制,全链式推进工会就业服务,每年举办就业招聘会3000场次以上,提供免费就业培训7万人次以上,帮助实现再就业3万人次,切实维护职工的劳动就业权。(完)

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刘泓欣
王映如
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林玮玲

发表于3分钟前

回复 韩淑芬 :中国侨商联合会监事长施乾平表示,🎺🦚🤙从正大集团联合中国企业推动的泰国“东部经济走廊”项目,🤡⛺🛕🧃到金光集团联合苏州工业园区打造的中国—印尼“一带一路”科技产业园,✖🤳🍴👞🚜再到金鹰集团设立1亿元人民币的专项资金,🎋⤴🦎🚸培养共建“一带一路”国家的青年才俊。🐇🛒🦌中国侨商联合会会员企业是“一带一路”倡议的实践者,🧇🥾是社会责任的履行者。🕖⌨🏤


袁俊宏

发表于6分钟前

回复 张凯任 :很多时候,🦖🍶🧼父母之所以坚持己见,↙☂🛑倒不是他们自己多有主张,⤵🎶🍑而是比较在意周边的看法,🏜🤩🌻他们的思维可能是这样的:✡🧝☕🌃别人都这么按规矩办,🐣🍼你不办,🦄🐳🤬让亲戚朋友怎么看?让爸妈的面子往哪搁?这就是为什么不少年轻人会说,🔦🌏♋🛒婚礼就是为父母办的。🤱📉▪🚈✒而父母也会觉得,🕰👏自己忙里忙外花钱操办,🍽👏🍣🙌🧀就是为了子女。✡🧝☕🌃


李雅婷

发表于3分钟前

回复 吴新韵 :浙江工会拟投入1.1亿元用于职工学历提升


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